新加坡：孕婦享受“星級待遇”

　　在產假方面，強制性的產假有八周，產假期間員工領全薪，非強制產假則有16周，假期長短由雇主與勞方協議，員工在非強制產假期間領半薪，工資成本由政府負擔。此外，每個小孩的育兒津貼折合臺幣約每月7500元，兩個小孩以上的家庭，給予高免稅額及特別扣除額，生到第三個小孩，還可分配到國宅。另外還有「嬰兒紅利」計劃，政府會在一對夫婦生第二個或第三個小孩時，將錢存入夫婦的戶頭，供應其支付托兒所或幼兒園的費用。

　　除了產假與津貼的發放外，政府積極設置嬰兒托管服務，目前約有二十多家嬰兒托管中心，可照料三百個嬰兒，政府更計劃在未來五年，將嬰兒托管中心增加至三千個。

新加坡

　　美國：人口高速度增長

　　近年來，美國人口增速加快，人口將突破三億，主要原因是移民增加以及移民生育子女的增加。美國人口數量目前僅次于中國與印度，在發達國家中排第一。美國平均每平方公里僅33人，與歐盟國家的120人和日本的360人相比，仍顯得十分空曠。近年來，推行“人才進口”政策，以優厚的待遇和良好的條件，吸引世界各地有名望、有成就的科學技術專家移居美國。這就等于世界各國尤其是發展中國家費時費力費錢培養出來的大學生，美國沒花成本培養就大量變成美國的優質人才，從而提升了美國的國際競爭力。

　　德國：婦產醫院里就缺嬰兒

　　隨著近年來新生嬰兒的減少，提高生育率已成為德國一項重要國策。據德國聯邦統計局統計，德國的出生率自1975年以來基本低于死亡率。平均每個德國婦女只生育1.4個孩子。

　　德國人口問題專家預計，到2050年，德國人口將從現在的8200萬下降到7080多萬，一半以上的人口將超過50歲，1/3的人口超過60歲。在未來50年內，德國人的死亡率將大大超過出生率。

　　柏林一家婦產醫院，擁有先進的醫療設備、技術精湛的醫護人員及超過1000張的病床。然而，每天只有幾個嬰兒在這里出生。院長希曼先生感到很無奈：“這里什么都不缺，就缺嬰兒。”

　　歐洲人口問題專家認為，一個國家的強大，人口是個重要因素。對此，《法蘭克福匯報》編輯席爾馬赫爾博士說：“不生孩子已經嚴重影響了國家的競爭力，它早晚會毀了德國。”多生孩子現在成為德國的頭等戰略任務。政府推出獎勵政策，婦女每生育一個孩子，每月都可獲得一筆數目可觀的補貼。